Об услуге.
Аутсорсинг по кадровому делопроизводству — это уверенность, в том, что трудовое законодательство соблюдается в интересах работодателя.
Процедура.
- Подпишем с Вами договор и NDA, проконсультируем по предоставлению необходимых документов и информации;
- Разработаем стратегии работы в каждой ситуации;
- Организуем внедрение разработанной документации;
- Будем участвовать и контролировать ход проверок надзорными органами и организацию выполнения предписаний;
- Организуем прием документов;
- Наладим архивирование документов;
- Систематизируем уничтожение документов;
- Будем взаимодействовать с государственной инспекцией труда, службой занятости с трудовыми инспекциями органов надзора и контроля;
- Обеспечим условия хранения документов;
- Запустим ведение электронного документооборота (хранение, обработка данных, передача).
Результат.
- Успешное прохождение проверок, потому что мы аккумулируемым наш практический опыт и интегрируем его в работу;
- Минимизация жалоб работников;
- Сохранение конфиденциальной информации (персональных данных и коммерческой тайны).